根据鼓楼区退役军人事务局党委部署要求，3月19日下午，鼓楼区军休八所工作人员党支部召开2024年度组织生活会，会议由所党总副支书记陈功主持，全体在职党员参加会议，区退役军人事务局党委委员、副局长王义来，郑尧开科长列席会议旁听指导。

会上，工作人员党支部书记仇欣婕代表支委会向党员大会述职，全面总结2024年度党支部在政治建设、组织建设、巡察整改等方面的工作成效。

随后，全体党员结合自身思想和工作实际，深入开展批评与自我批评，围绕政治理论学习深度、服务保障军休干部能力、作风建设长效机制等核心问题展开深刻检视。通过“个人自评揭短板、党员互评指症结”的"双评"机制，查摆出多个共性及个性问题，并针对性制定整改措施。接着，采取个人自评、党员互评、支部评定“三步走”方式，对全体党员进行综合测评。

最后，组织生活会旁听指导组王义来副局长对会议召开情况作专项点评，强调组织生活会是党内政治生活的重要载体，并对下一步工作提出具体要求：一是坚持“三步走”深化政治建设。明确“梳理问题、反思根源、提高站位”的整改路径，通过党员互评互促，精准查摆不足，将整改成效转化为推动军休服务高质量发展的实际行动。二是严把“三环节”夯实基础工作。在理论学习上，要将习近平新时代中国特色社会主义思想与军休服务实践深度融合，深化“第一议题”学习制度；在谈心交心上，要聚焦痛点堵点，确保意见征集“全覆盖、无盲区”；在程序规范上，要严格对标上级党委要求，确保会议主题、流程、目标精准落地。三是聚焦“四个带头”强化责任担当。要求全体党员以更高标准落实“带头学习贯彻党的创新理论、带头践行宗旨意识、带头履职尽责、带头严守纪律规矩”。五是用好“三大力量”提升服务能级。重点是强自身，通过党员先锋岗创建、业务技能练兵，打造专业化服务队伍；其次借社会，联动医疗机构、社区养老机构等资源，拓展服务外延；最后是聚军休，发挥军休干部自身的政治优势、经验优势参与矛盾调解及自我管理服务，构建共建共治格局。

此次组织生活会不仅是一次刀刃向内的政治体检，更吹响了鼓楼军休八所服务迭代升级的冲锋号。通过“查摆问题—深挖根源—整改落实”的闭环管理，支部党员在思想碰撞中凝聚共识，在红脸出汗中校准方向，将党建势能转化为服务效能，切实将组织生活会的“问题清单”转化为军休干部的“幸福清单”。